Námskeið framundan
Eyjafjörður – Almannatryggingar og lífeyrissjóðir
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá trúnaðarmannanámsins.
Á námskeiðinu er farið í uppbyggingu og tilurð almanntryggingakerfisins.
Einnig er farið yfir hugmyndafræði og styrk íslenska lífeyrissjóðakerfisins.
Fjallað er um skylduaðild, tryggingavernd og samspil lífeyrissjóðanna og almannatryggingakerfisins.
Kennsla fer fram í fjarnám í gegnum Zoom.
Vinnueftirlit-vinnuvernd
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá í styttri útgáfu í fjarkennslu á vefnum.
Lögð er áhersla á lög um nr. 46 frá 1980 um aðbúnað, hollustuhætti og öryggi á vinnustöðum. Hvaða skyldur leggja þau á atvinnurekendur. Farið er kosningu öryggistrúnaðarmanna, öryggisvarða og öryggisnefnda og hlutverk þeirra á vinnustað.
Skráningu lýkur 25. mars kl. 12:00.
Lestur launaseðla – Vefnám
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá í rafrænni útgáfu á námsvefnum.
Á námskeiðinu er lögð áhersla á uppbyggingu launaseðla, útreikningu launaliða og helstu deilitölur í launaútreikningum samkvæmt gildandi kjarasamningum og reglum skattsins.
Kennsla fer fram rafrænt á námsvef Learncove á vef Félagsmálaskólans og er hægt að taka hvenær sem er.
Námskeiðið er opið frá 1. apríl kl. 09:00 til 30. apríl kl. 16:00.
Skráningu lýkur 29. apríl kl. 12:00.
Túlkun talna og hagfræði
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá trúnaðarmannanámsins.
Farið er í helstu viðfangsefni hagfræðinngar og kynnt ýmis hagfræðileg hugtök.
Fjallað er um samband launa og verðlags – verðbólgu og áhrif hennar á kaupmátt.
Einnig er fjallað um hvernig hagfræðin kemur að gerð kjarasamninga.
Skráningu lýkur 1. apríl kl. 12:00
Aldan -Samstaða Trúnaðarmannám 4. hluti
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá.
Lögð er áhersla á lög um nr. 46 frá 1980 um aðbúnað, hollustuhætti og öryggi á vinnustöðum. Hvaða skyldur leggja þau á atvinnurekendur. Farið er kosningu öryggistrúnaðarmanna, öryggisvarða og öryggisnefnda og hlutverk þeirra á vinnustað.
Eyjafjörður – Vinnuréttur
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá í styttri útgáfu í fjarkennslu á vefnum.
Á námskeiðinu er lögð áhersla á lög um vinnurétt og hvernig þau styðja kjarasamninga og hverni íslenskur vinnumarkaður er uppbyggður.
Farið er í réttindi launafólks á íslenskum vinnumarkaði.
Kennsla fer fram á zoom í fjarkennslu.
Tómlæti í vinnurétti
Námskeiðið er ætla kjarafulltrúum og starfsmönnum stéttarfélaga.
Tómlæti í vinnurétti – grundvallarsjónarmið reglunnar og greining dómafordæma.
Tilgangur námskeiðsins er að þátttakendur öðlist innsýn inn í tómlætisreglu vinnuréttarins.
Reglan er ólögfest og byggir fyrst og fremst á sanngirnissjónarmiðum, sönnunarbyrgði og dómafordæmum.
Námskeiðið fer fram í fjarnámi í gegnum Zoom.
Skráningu lýkur 8. apríl kl. 15:00
BSRB – Samningatækni – Að ná samkomulagi á vinnustað
Námskeiðið er samkvæmt námsskrá Trúnaðarmannanámsins.
Farið er í þau atriði sem hafa ber í huga þegar komast þarf að niðurstöðu í ágreiningi.
Um hvað snýst deilan, hverjir eiga hlut að máli og hverjir hafa vald til að taka ákvörðun.
Hvernig náum við saman niður á samningsstöðu?
Skráningu lýkur 3. apríl kl. 12:00
Sameyki – Kjarasamningar og starfsemi félagsins
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá Trúnaðarmannanámsins.
Nemendur kynnast starfsemi stéttarfélagsins og skipulagi.
Einnig kynnast nemendur sjóðum félagsins og réttindum félagsmanna og túlkun á helstu ákvæðum kjarasamninga.
Námskeiðið er kennt í fjarnámi á vefnum í gegnum Zoom.
Skráningu lýkur 9. apríl kl. 12:00
Afl 3. hluti
Námskeiðið er samkvæmt gildandi námsskrá Trúaðarmannanámsins.
Á þessu námskeiði er farið í: Hvernig hagfræði er notuð t.d. við gerð kjarasamninga, hvernig við nýtum hana til að mæla kaupmátt og hvaða áhrif t.d. verðbólga hefur á kaupmátt launa og afkomu heimilanna.
Einnig farið í þau lög sem heyra undir vinnulöggjöfina, sem er grundvölllur allra kjarasamninga og þau lög sem veita launþegum rétt á íslenskum vinnumarkaði.
Farið hvernig við getum metið stöðu okkar til að ná samkomulagi á vinnustað við stjórnendur og þegar ágreiningur kemur upp.
Námskeiðið er kennt í staðnámi.
Eyjafjörður – Vinnueftirlit-vinnuvernd
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá.
Lögð er áhersla á lög um nr. 46 frá 1980 um aðbúnað, hollustuhætti og öryggi á vinnustöðum.
Hvaða skyldur leggja þau á atvinnurekendur. Farið er kosningu öryggistrúnaðarmanna, öryggisvarða og öryggisnefnda og hlutverk þeirra á vinnustað.
Kennsla fer fram í fjarkennslu á vefnum í gegnum Zoom.
Lestur launaseðla – Fjarnám
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá trúnaðarmannanámsins.
Á námskeiðinu er lögð áhersla á uppbyggingu launaseðla og launaútreikninga samkvæmt gildandi kjarasamningum og reglum skattsins.
Nemendur læra reiknitölur helstu launaliða og iðgjalda.
Skráningu lýkur 15. apríl kl. 12:00
Báran – Trúnaðarmaðurinn starf hans og staða
Námskeiðið er samkvæmt gildandi námsskrá Trúnaðarmannanámsins.
Í þessum námsþætti er farið í hlutverk trúnaðarmannsins samkvæmt lögum og kjarasamningum.
Farið er í réttindi hans til náms, fundarsetu, setu í samninganefndum og uppsagnarvernd.
Einnig er ítarlega farið í hvaða hlutverki hann á að gegna, hvað sé í hans verkahring og hvað ekki.
Námskeiðið fer fram í staðnámi.
Skráningu lýkur 17. apríl kl. 12:00.
Öryggi á vinnustað – starfsfólk í afgreiðslu-og þjónustu
Námskeiðið er ætlað starfsmönnum í afgreiðslu og þjónustustörfum.
Oft eru starfsmenn í afgreiðslu og þjónustustörfum berskjaldaðir fyrir viðskiptavinum sem að hækka í spennu.
Á þessu námskeiði er farið yfir hvernig má draga úr spennu viðskiptavina í samtölum og komast hjá krefjandi aðstæðum.
Leiðbeinandi er Magnús Ingvi Ingvarsson framkvæmdastjóri hjá Þitt öryggi ehf sem hefur komið að uppsetningu og fræðslu á öryggi starfsfólks á vinnustöðum síðan 2017.
Námskeiðið fer fram í fjarnámi á vefnum í gegnum Zoom.
Nemendur fá sendan hlekk inn á Zoom deginum áður en námskeiðið hefst.
Skráningu lýkur 21. apríl kl. 12:00
Samningatækni – fjarnám
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá trúnaðarmannanámsins.
Lögð er áhersla á eðli og markmið samninga.
Fjallað er um hvernig við getum metið stöðu okkar til að ná samkomulagi á vinnustað við stjórnendur og hvernig við bregðumst við deilum og vinnum okkur niður á samkomulag.
Skráningu lýkur 22. apríl kl. 12:00
Hvíldartímaákvæði vinnuréttar
Farið er í grunnþætti Vinnutímatilskipunar EES - hvíldartímaákvæðið sem hefur verið bundið í kjarasamninga frá 1996/1997 og síðar í kafla IX í lögum nr. 46 um Aðbúnað, hollustuhætti og öryggi á vinnustöðum frá 1980.
Sérstök áhersla er lögð á samspil vinnutíma og hvíldartíma þegar vinna er skipulögð.
Einnig þegar hvíld er frestað og hvernig frítökuréttur ávinnst.
Leiðbeindandi er Halldór Oddsson lögfræðingur hjá ASÍ.
Skráningu lýkur 29. apríl kl. 12:00.
Eyjafjörður – Að koma máli sínu á framfæri
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá trúnaðarmannanámsins.
Í þessum þætti er farið í þau atriði sem hafa ber í huga til að ná áheyrn á fundum, t.d. starfsmannafundum, félagsfundum.
Nemendur fá góð ráð þegar staðið er í ræðupúlti, bæði hvað varðar framkomu og einnig framsögn.
Kennt verður í staðnámi.
Eyjafjörður – Samningatækni
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá trúnaðarmannanámsins.
Lögð er áhersla á eðli og markmið samninga.
Fjallað er um hvernig við getum metið stöðu okkar til að ná samkomulagi á vinnustað við stjórnendur og hvernig við bregðumst við deilum og vinnum okkur niður á samkomulag.
Námskeiðið er kennt í staðnámi.
Þjóðfélagið og vinnumarkaðurinn
Námskeiðið er hluti af gildandi námsskrá í styttri útgáfu í fjarkennslu á vefnum.
Á námskeiðinu er meðal annars farið í uppbyggingu vinnumarkaðarins, uppbyggingu stéttarfélaga og starfsemi þeirra ásamt hlutverki heildarsamtaka launafólks og uppbyggingu þeirra. Skoðað er lýðræði frá mismunandi sjónarhornum.
Kennsla fer fram í gegnum zoom í fjarkennslu.
Skráningu lýkur 6. maí kl. 12:00.
Báran – Samskipti á vinnustað
Námskeiðið er samkvæmt gildandi námsskrá Trúnaðarmannanámsins í styttri útgáfu í fjarkennslu á vefnum.
Lögð er megináhersla á mikilvægi góðra samskipta á vinnustað.
Hvernig megi stuðla að góðum samskiptum og skoðaðir eru algengustu þættir sem valda samskiptaörðugleikum á vinnustað.
Kennsla fer fram í gegnum zoom í fjarkennslu.
Skráningu lýkur 15. maí 2024 kl. 12:00.